員工受了工傷,老板不愿賠償還拖延時(shí)間怎么辦?

2022-11-11 04:14

2022-11-11 06:09
如果老板一個(gè)月內(nèi)沒有申請工傷,勞動(dòng)者應(yīng)該在一年內(nèi)做工傷認(rèn)定,超過時(shí)間會(huì)很麻煩的,自己的事情上點(diǎn)心,如果認(rèn)定書下來再做勞動(dòng)能力鑒定,手指骨折應(yīng)該能構(gòu)成十級(jí)傷殘,再找個(gè)代理律師算下總共工資加賠償?shù)鹊纫幌盗匈M(fèi)用,只要認(rèn)定書下來做完傷殘鑒定,后期老板賠償是跑不掉的,不要相信老板口頭承諾
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1、積極與公司協(xié)商后續(xù)賠償事宜,若不能協(xié)商好,也不能拖延,若拖延久了,證據(jù)就不太好收集。
2、協(xié)商不成,建議準(zhǔn)備好證據(jù)去申請仲裁,拿到仲裁裁決書后,若公司還是拖延不予賠償,可以申請強(qiáng)制執(zhí)行