關(guān)工委五老是什么

五老”指的是老黨員、老專家、老教師、老戰(zhàn)士、老模范。

“五老”是關(guān)工委的根基，因此，必須把加強“五老”隊伍建設(shè)作為基層關(guān)工委建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓，健全基層關(guān)工委工作長效機制他們充分發(fā)揮政治、威望、經(jīng)驗、時空、親情等五大優(yōu)勢，扎實開展關(guān)心下一代工作，為促進青少年健康成長做了大量卓有成效的工作。

適時充實調(diào)整“五老”隊伍，是必要的組織原則，即搞好組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。如果沒有足夠的，十分有力的老同志參與，關(guān)工委工作要拓展，則無從談起。這支隊伍之所以要經(jīng)常、適時地充實、調(diào)整，一因老同志的健康與精力會發(fā)生變化，二因在職人員工作常有升遷與調(diào)轉(zhuǎn)而發(fā)生變動。

如果建好一套嚴密的組織網(wǎng)絡(luò)機制，則任憑“風(fēng)吹浪打，潮起潮落”，都能保持“水常流，水位不變”，“水質(zhì)常清”。這是長效機制的基礎(chǔ)。

從當(dāng)前全國情況出發(fā)，有必要進一步大力充實和壯大“五老”隊伍。要調(diào)動老同志的積極性，就必須十分關(guān)愛他們，把真誠的信任、敬重、體貼、關(guān)懷、勉勵、貫穿到整個工作中去。要多為老同志辦實事、做好事、解難事，要表彰獎勵，宣揚先進，從而發(fā)動更多的老同志參加關(guān)工委工作。

要使關(guān)工委工作與時俱進，不斷創(chuàng)新，必須大力加強自身建設(shè)，努力把關(guān)工委辦成學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、調(diào)研型和創(chuàng)新型組織。

擴展資料：

“五老”精神是優(yōu)良傳統(tǒng)與時代精神在關(guān)工委工作上的最好結(jié)合。中華文明源遠流長，傳統(tǒng)文化博大精深，艱苦奮斗、自強不息、堅韌不拔、百折不撓，這是以勤勞、勇敢著稱的中國人民的優(yōu)良傳統(tǒng)和中華民族精神的精華。

“五老”精神生動而具體地顯現(xiàn)著我們的民族精神和中華民族的光榮傳統(tǒng)，旗幟鮮明地把忠誠敬業(yè)和無私奉獻的優(yōu)良民族傳統(tǒng)列為重要內(nèi)容。

正因為廣大“五老”憑著一種自強不息、昂揚奮發(fā)的精神狀態(tài)，才在青少年思想道德建設(shè)中做出令人稱道的業(yè)績。中央領(lǐng)導(dǎo)同志強調(diào)老同志要當(dāng)好“三大員”的定位，就是針對“五老”具有獨特的政治、威望、經(jīng)驗、時空、親情等五大優(yōu)勢而提出的。

參考資料來源：人民網(wǎng)-“五老”精神的內(nèi)涵實質(zhì)和時代特征