推薦升職理由

這種只能以推薦信的方式來申請 除非你的公司有健全的人力資源部，以人力資源部主管的身份向總經(jīng)理提出晉升申請；第一部分寫xx員工不但能勝任自己的崗位職責(zé)并且出色的完成任務(wù)，這個出色在哪里？指出來并詳細(xì)羅列，當(dāng)然可依據(jù)崗位職責(zé)來一條條說明

第二部分：推薦xx員工到什么職位，為什么需要他？如果這個員工到了這個職位會發(fā)生什么？會給公司帶來什么效益或作用？即員工價值的體現(xiàn)。

第三部分：員工的詳細(xì)個人資料及其個人的發(fā)展規(guī)劃、目標(biāo)。

ok 這個申請很完美了