相聲演員進入二十強

【通俗文案類】

1、瞧，一群意氣風發(fā)，精神抖擻的少年正向我們走來。整齊的步伐踏著他們的堅定，燦爛的笑容寫滿他們的熱情，響亮的口號體現(xiàn)著他們的實力。這就是永遠激情飛揚的×年×班。

2、看，多么整齊的步伐！聽，多么嘹亮的口號！一個團結友愛奮發(fā)向上的集體，×年×班的方隊正向我們走過來。一張張朝氣蓬勃，堅定自信的笑臉，輝映的是一顆顆火熱跳動的心！今天，他們將本著“友誼第一，比賽第二”的精神全面出擊，奮力拼搏，以優(yōu)異的成績向大會獻禮。

3、自我力爭第一創(chuàng)造記錄鑄就輝煌是他們的的追求；堅持到底永不言敗，是他們的信念，他們將淋漓展現(xiàn)青春的魅力！他們將奮力點燃青春的激情！

4、他們會為班群眾榮譽而竭盡全力，他們會為對手的勝利而鼓掌喝彩！咱們有理由堅信，勝利的旗幟會為他們升起，成功的號角會為他們吹響。讓咱們?yōu)檫@支頑強的隊伍加油，預祝他們一飄過關斬將，勇敢凱旋！

5、天空任憑他們展翅飛翔，海洋召喚他們揚帆遠航，高山激勵他們奮勇攀登，平原等待他們信馬揚鞭。此刻向主席臺走來的是高二班的運動員，你看他們英姿颯爽，精神抖擻，平日里他們在書海里暢游，而今他們將以挑戰(zhàn)自我的勇氣堅強不屈的執(zhí)著在運動會上盡展青春風采，咱們期盼他們在運動會上取得良好的成績，為班爭光！

6、著青春的活力，揮灑著拼搏的汗水。咱們，自信與奮斗的一班斗志昂揚，滿懷信心地注視著前方，年少的咱們只想讓青春綻放無限的光彩。在一班的宣言里，只有團結奮斗堅強。咱們會攜起手，共同分享成功的歡樂，爭創(chuàng)更多的輝煌！

7、迎面走來的是×年×班的代表隊。他們正以整齊的步伐，以軍人的風采展示×年×班的必勝信心，他們一直在不懈努力著，因為他們相信付出總會有回報，沒有，只有更好，“更高，更快，更強”是他們的目標，“友誼第一，比賽第二”是他們的主題，“勇往直前”更是×年×班同學們真正的本色。

8、此刻向咱們走來的是一班代表隊，他們斗志昂揚，充滿了青春活力，帶著自信的微笑，踏著整齊的步伐，懷著對運動的滿腔熱情，堅守“友誼第一，比賽第二”的信念，準備在這次運動會上賽出成績，賽出風格，超越自我，為班爭光，讓咱們預祝他們成功吧！

9、迎面走來的是二班陽光少年，他們精神抖擻，士氣高昂，滿懷自信；他們將向全校師生展示自我的勇氣和實力；他們不甘落后，決心為班級的榮譽而戰(zhàn)斗。讓咱們一齊共同期盼，讓咱們用最響亮的掌聲來為他們加油！

10、迎面走向主席臺的是×年×班的體育代表隊。這是個團結的新的集體，他們的班訓是“嚴謹代替松散，行動代替愿望，創(chuàng)班級，做自己”！今日賽場上，他們將秉承“友誼第一，比賽第二”的優(yōu)良傳統(tǒng)，發(fā)揚“沒有，只有更好”的賽場風格，爭創(chuàng)佳績。祝愿朝氣蓬勃的他們在本屆運動會上取得優(yōu)異成績！

1、遵守公司的規(guī)章制度，國有國法，家有家規(guī)，每個公司的都有自己的規(guī)章制度。新員工入職以后應該仔細閱讀公司的規(guī)章制度，熟記在心。最基本的是準時上下班，不要出現(xiàn)遲到或早退現(xiàn)象。上班期間應該專注于工作，不要網(wǎng)上購物或者與他人閑談。

2、與同事搞好關系，在同一間辦公室里工作，要注意與其他同事搞好關系。創(chuàng)造一個融洽的工作環(huán)境，才能保持愉悅的心情，進而全身心投入到工作中。同事之間在工作中難免有一些小的摩擦，遇到這種事情要保持冷靜，表現(xiàn)出大度和寬容。在同事遇到困難的時候，要主動詢問并給予盡可能的幫助。

3、做好自己的工作，上班的首要任務還是要完成自己的工作。其他方面只是你做好工作的前提，如果沒有好的成績，這些做的再好也不會獲得公司的認可。領導愿意把任務交給你，這是他對你的信任。所以在工作中應該認真謹慎，用心做好你的任務，爭取有出色的表現(xiàn)。

4、保持積極向上的心態(tài)，工作中不會一帆風順，總會遇到一些磕磕絆絆。在這個時候要保持積極的心態(tài)，勇敢的站起來迎接挑戰(zhàn)，可能你最后不會成功，但是你向領導證明了自己在努力，這是一種態(tài)度。無論之前你遭遇了什么，進入辦公室你都應該精神飽滿的投入工作。

　　員工 入職 新公司，都會做新入職的演講，那么入職怎樣做演講好呢？以下是我整理了員工入職 演講稿 ，希望對你有幫助。

　　尊敬的各位公司同事/領導.

　　大家好,

　　我叫xx,大家以后叫我xx，或者叫xx都可以.在來到公司之前,我經過多種 方法 去了解公司.

　　發(fā)現(xiàn),公司的環(huán)境,氣氛,條件,待遇,領導的獨特影響力.都是我心中一直所追求的完美公司.來到這里我很高興,因為,在這里我會勤奮,努力的工作.希望在領導和各位前輩的指點下，我能不斷的提升自我，成為公司的得力助手，再次感謝各位同事和前輩給我這個機會，在以后的工作,我會認認真真,踏踏實實的做好本職的工作.

　　借這次機會,我祝愿我們公司2012年財運旺旺!

　　祝愿領導及在坐的同仁,國慶及中秋快樂!心想事成! 謝謝

　　我作為公司的總經理，非常高興的歡迎你們加盟我們公司，并允許我代表我們公司全體同志熱烈歡迎你們的到來。

　　你們進入的是一個充滿活力和希望的集團公司，你所面臨的是充滿挑戰(zhàn)與機遇的工作，在這里我們?yōu)闆]一個提供了公平競爭發(fā)展平臺，我們向天下的有志之士打開了擁抱之門，我們希望更多的人才前來加盟我們公司，今天大家有幸能夠相聚在這里，相信你們就是我們公司的明日之星。

　　你們都知道現(xiàn)在就業(yè)的形勢是如何，在這棟樓的外面有無數(shù)的和你一樣的人拿著簡歷在找工作，他們臉上寫滿了焦急和無奈所以你們是幸運的，走在就業(yè)的道路上，能夠擁有一份穩(wěn)定的工作，能夠擁有這樣一個合適的成長、發(fā)展的機會，當你們能擁有這樣工作機會希望你們能珍惜，但是如果你不喜歡這個，你一定要盡快換，盡快找到自己喜歡的事情，找到一個值得自己去投入的事情，至少你不會浪費自己的生命?，F(xiàn)在這個大家庭已經向你們打開了，但你能走多遠，要看你自己能鍛煉出實力了

　　時間巨輪飛轉，分分秒秒的時間都是十分珍貴，有些瞬間會成為新的起點。不管你以前有多高的學歷，多大的成績，還的多低的學歷，多大的失敗，這些屬于過去。今天在場的各位新員工，現(xiàn)在的你們就像是初升的太陽，是含苞待放的花蕾充滿了激情和活力，這里將成為你們的一個新起點。無論你所處的崗位是什么，工作崗位其實沒有什么好壞之分，更沒有貴賤之說，明天的太陽可以升多高，花兒能夠開多艷，這就看你的努力有多大了。

　　一個有理想有抱負的人，即使都是在最平凡的崗位也能做出不平凡的事業(yè)。一個人的成功決不是偶然的，必須付出非凡的努力，我期望大家在創(chuàng)造和譜寫我們事業(yè)的征程中做出非凡的努力，在通往未來的道路上留下可圈可點的光輝足跡。我相信每個人都有可能做成功一件事情。

　　今天是今年 畢業(yè) 生第一批入職的新員工簽訂合同的日子，很高興我們公司又擁有了一批新的人員，我代表公司全體員工對你們的加入表示歡迎! 今天也是我們公司第一批員工入股簽訂股東協(xié)議的日子，三年來的所有努力成為我們今天八位新股東重生的日子，我作為股東之一對新股東的加入表示歡迎和接受!

　　無論是新員工還是新股東，借今天這樣一個機會和大家交流三個內容：

　　一、 你們是幸運的要珍惜機會，走好未來職業(yè)發(fā)展之路：面對畢業(yè)=失業(yè)的社會局面，你們無疑是幸運的，能在拿到畢業(yè)證的同時就擁有一份 勞動合同 和穩(wěn)定的工作，一方面是你們在校期間是努力用心的，另一方面是公司的培養(yǎng)機制對你們的成長是有幫助的，所以才讓你們走出校門的同時能擁有這樣一個合適的成長、發(fā)展的機會。今天走出這個樓，外面就是無數(shù)拿著自己的簡歷在 面試 、在參加招聘會的你的同學和你的同齡人，他們焦急躁動的臉上寫滿了無奈，當你們能擁有一個穩(wěn)定的工作時希望你們能珍惜機會，不要輕言放棄。前幾天看董道奎的日志，里面有一篇 文章 《畢業(yè)第五年的時候再看成功與否》，里面有幾點我很認同：1、人需要有一個正確的方向，向著這個正確的方向努力一定有機會達成目標;2、成功的人不是贏在起點而是贏在轉折點，當你面對很多不確定因素的時候，能夠把握自己、清楚定位，知道自己的夢想和目標在那里，面對每一次轉折與變遷都能準確應對，最后贏的一定是你!3、不能活在別人的眼里和嘴里，把命運掌握在自己的手里，很多人愿意隨大溜兒，別人跳槽他也沉不住氣，別人罵這個老板不是東西他尋思尋思也真的不是玩意，這樣的人不可能擁有自己正確的觀點和正確的做法，而是始終生活在無比痛苦的抉擇之中，所以畢業(yè)后5年的迷茫就會帶來XX年的恐慌20年的掙扎和一輩子的平庸，我想這不應該成為你們的追求。你們需要做的是把夢想和現(xiàn)實有效的結合起來，讓自己穩(wěn)的住、走的正、長的快，這才是你們脫穎而出的最佳捷徑!

　　二、 向公司老員工學習，敬業(yè)愛崗、踏實前行;三年來隨著公司的不斷發(fā)展沉淀下一批很優(yōu)秀的員工，他們看到了公司經歷的每一步艱難，熬過了公司最痛苦的發(fā)展初期，他們不僅僅為公司的發(fā)展做出了非常大的貢獻，也在這個過程中得到了很好的歷練，當他們擁有職務、股份、待遇的時候，我想那是他們應得的。作為新員工要懂得只要你付出同樣的努力，你也會在不遠的將來得到你能夠得到的一切，公司在機制的設置上對所有員工都是相同的。咱們公司有個非常好的 文化 ，就是大家彼此之間真誠相待，互幫互愛，我們是個和睦的大家庭，任何人有困難大家都能伸出友愛之手，不會讓你感覺很孤單，不會讓你無依無靠，這是幾年來這幫老員工對公司的巨大貢獻，所以新員工也要敬業(yè)愛崗，也要幫助自己的伙伴一起成長!

　　三、 潛心學習、多多積累、厚積薄發(fā);原來曾經和大家交流過這樣的觀點：1-2年你們需要解決吃飯、活著的問題，技能在這個階段是重要的，能干活是必須的，否則就會消失掉;2-3年你們需要解決定位、職位問題，這個階段學習積累提升自己是重要的;5年內解決機會、積累、發(fā)展、創(chuàng)造更多價值是重要的。這個思路在一批又一批的人員中得到驗證。也就是說，你5年要上升5個臺階，順利渡過這幾個臺階可以在機會條件都成熟的情況下做更大的事情。但現(xiàn)實是5年中大部分人還處于解決溫飽問題上，咱們身邊的例子就很多，工作十多年了還掙扎在怎么活著的邊緣。有的人5年邁出五大步，有的人5年上升三臺階，有的人5年還徘徊在解決吃飯的問題上，你準備怎么辦?所以在目標明確的前提下，潛心學習是無論發(fā)生什么狀況都要堅持做的，向前輩學習可以讓你少走彎路迅速成長，用心積累可以使你擁有良好的 經驗 和思想，一旦機會合適、條件成熟，你一定能成就一番自己的事業(yè)!