教師招聘面試說(shuō)課

教師招聘面試的時(shí)候，試講不需要做課件。

教師招聘面試應(yīng)該注意著裝一定要干凈大方，符合教師的身份，切忌太短、太緊、太花。面試抽題之后會(huì)有一定的備課時(shí)間。在這段時(shí)間要快速熟悉講課的內(nèi)容，寫(xiě)出板書(shū)設(shè)計(jì)。面試過(guò)程中一定要注重禮貌，進(jìn)入面試室要與考官問(wèn)好，講課過(guò)程中要注意與學(xué)生的互動(dòng)。

教師招聘考試

教師招聘考試或入編考試：是具有從事教育行業(yè)的能力后，進(jìn)行的競(jìng)爭(zhēng)上崗考試。

教師招聘考試全國(guó)沒(méi)有統(tǒng)一的考試形式和考試大綱，部分省份實(shí)行全省統(tǒng)一考試，但是大部分省份還是由當(dāng)?shù)貐^(qū)縣教育局根據(jù)當(dāng)?shù)貐^(qū)縣各學(xué)校招聘老師人員進(jìn)行匯總，然后由區(qū)縣教育局和人事局統(tǒng)一組織招聘考試，考試形式一般分為筆試和面試，有些地區(qū)直接筆試，無(wú)需面試。

教師招聘面試的時(shí)候，試講不需要做課件。

教師招聘面試應(yīng)該注意著裝一定要干凈大方，符合教師的身份，切忌太短、太緊、太花。面試抽題之后會(huì)有一定的備課時(shí)間。在這段時(shí)間要快速熟悉講課的內(nèi)容，寫(xiě)出板書(shū)設(shè)計(jì)。面試過(guò)程中一定要注重禮貌，進(jìn)入面試室要與考官問(wèn)好，講課過(guò)程中要注意與學(xué)生的互動(dòng)。

教師招聘考試

教師招聘考試或入編考試：是具有從事教育行業(yè)的能力后，進(jìn)行的競(jìng)爭(zhēng)上崗考試。

教師招聘考試全國(guó)沒(méi)有統(tǒng)一的考試形式和考試大綱，部分省份實(shí)行全省統(tǒng)一考試，但是大部分省份還是由當(dāng)?shù)貐^(qū)縣教育局根據(jù)當(dāng)?shù)貐^(qū)縣各學(xué)校招聘老師人員進(jìn)行匯總，然后由區(qū)縣教育局和人事局統(tǒng)一組織招聘考試，考試形式一般分為筆試和面試，有些地區(qū)直接筆試，無(wú)需面試。

小學(xué)英語(yǔ)面試試講注意事項(xiàng) ：

1、試講時(shí)一定要注意語(yǔ)調(diào)，要有變化；語(yǔ)速，一定不要全快或者全慢。

2、最好有板書(shū)。如果書(shū)法很好，可以邊講邊寫(xiě)；如果不好，可以在說(shuō)教學(xué)過(guò)程的最后一個(gè)環(huán)節(jié)專(zhuān)門(mén)加上板書(shū)設(shè)計(jì)，簡(jiǎn)單的寫(xiě)點(diǎn)。要盡量發(fā)揮自己的優(yōu)點(diǎn)掩飾缺點(diǎn)，怎樣有利怎樣做。

3、小學(xué)英語(yǔ)的教授原則一般是寓教于樂(lè)，活動(dòng)和游戲比較多。所以試講時(shí)，盡量展示課堂的豐富多彩。

試講的形式是由評(píng)委充當(dāng)學(xué)生，試講者將試講過(guò)程模擬為真實(shí)課堂，也要進(jìn)行一定的互動(dòng)，例如提出問(wèn)題，設(shè)置討論等，對(duì)于所提問(wèn)題的回答，既可選擇由一個(gè)評(píng)委來(lái)回答（如果評(píng)委肯配合的話(huà)）；也可選擇在提出問(wèn)題后稍停幾秒鐘，然后以類(lèi)似“根據(jù)同學(xué)們的回答，我們進(jìn)行一下總結(jié)”這樣一句話(huà)直接過(guò)渡到下面的環(huán)節(jié)，這樣也可以體現(xiàn)出課堂的互動(dòng)環(huán)節(jié)。

試講中要注意結(jié)合板書(shū)，由此集中評(píng)委的眼光；要自信、大方；聲音要洪亮，發(fā)音準(zhǔn)確；在出現(xiàn)小失誤時(shí)不要緊張，因?yàn)樵u(píng)委可能本來(lái)沒(méi)注意到，但卻因?yàn)榫o張而扣分；精彩部分放在前半部分，因?yàn)樵u(píng)委通常在前半段就把分?jǐn)?shù)打出來(lái)了。