中級審計師

審計師的成語有：賞罰分審，審曲面_，明法審令。
審計師的成語有：賞罰分審，明法審令，審曲面_。2：拼音是、shěnjìshī。3：結(jié)構(gòu)是、審(上下結(jié)構(gòu))計(左右結(jié)構(gòu))師(左右結(jié)構(gòu))。
審計師的具體解釋是什么呢，我們通過以下幾個方面為您介紹：
一、詞語解釋【點此查看計劃詳細內(nèi)容】
從事審計工作的專門人員。
關(guān)于審計師的詞語
諦分審布賞罰分審熟思審處博學(xué)審問明法審令審慎從事量己審分識明智審揆情審勢審幾度勢
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財務(wù)報表審計流程
1、會計師事務(wù)所和委托方進行初步溝通了解，確定審計目的、審計范圍、審計收費等;并簽訂業(yè)務(wù)約定書;
2、會計師事務(wù)所安排項目組，下發(fā)委托方審計準(zhǔn)備的資料清單;
3、被審單位按照資料清單準(zhǔn)備相關(guān)審計資料，并確定現(xiàn)場審計時間。
4、現(xiàn)場審計階段;
5、審計情況匯總和形成審計報告初稿;
6、與被審單位交換意見;
7 、出具正式審計報告。
五、出具報告時間
審計的所需要的時間依賴于審計的目的，審計范圍、項目涉及的會計期間、審計工作量及注冊會計師的審計流程等，一般包括外勤審計時間和匯總報告時間。
規(guī)模小的公司一周內(nèi)可以出具審計報告，規(guī)模大、集團公司和審計年限多的企業(yè)時間會略長。具體審計時間按照審計計劃安排進行。
六、審計需要什么資料?
A、紙質(zhì)性復(fù)印件資料：
1、 營業(yè)執(zhí)照(三證合一)、公司章程
2、 審計年度會計報表、每個賬戶12月份銀行對賬單
3、上年審計報告(未出具只需提供上年度會計報表)、公司最新一期驗資報告(從未驗資無需提供)
4、第4季度企業(yè)所得稅納稅申報表、12月增值稅納稅申報表(僅主表)，審計年度完稅證明。
5、每月的稅收繳款書(稅審)
6、現(xiàn)金盤點表、存貨盤點表、固定資產(chǎn)盤點表(盤點表需企業(yè)會計或財務(wù)經(jīng)理簽字)、長期攤銷表、無形資產(chǎn)攤銷表。
7、固定資產(chǎn)有車輛的，要有車輛行駛證(無車輛不需提供)。
8、短期借款、長期借款科目需提供借款合同、應(yīng)收票據(jù)明細表(如無不需提供)
9、 長期股權(quán)投資需提供被投方驗資報告(未驗資無需提供)、公司章程、工商信息，并說明股權(quán)比例。
10、本年資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表和上年度資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表
11、 租賃合同。
12、 部分抽憑證及附件的復(fù)印件
13、外商投資企業(yè)財政登記證(如有)。
14、 管理層申明要蓋章(我方提供，打印并蓋章)。
(以上資料需加蓋企業(yè)公章)
B、電子版資料：
1.審計年度報表及最末級科目余額表、全年明細賬、序時賬、固定資產(chǎn)折舊表
七、收費標(biāo)準(zhǔn)是什么?
1.收費基數(shù)為年末資產(chǎn)總額;
2.收費采用差額定率累進分段計算。
3.為1個會計年度，連續(xù)審計的應(yīng)分年度計算;對于集團類企業(yè)，分別計算。

這就是一分耕耘，一分收獲吧。盡管在內(nèi)審方面沒有什么建樹，但好歹干了這么久的內(nèi)審工作，也有一點體會和想法。我知道這些都是老調(diào)常談，和大家分享的同時，也是下鞭策自己吧。下面就內(nèi)審人員如何做好內(nèi)部審計工作談一點想法：(achen0327)一、明六年審計人總結(jié)如何做好內(nèi)部審計的感想

風(fēng)險審計的定義：

是指企業(yè)內(nèi)部審計機構(gòu)采用一種系統(tǒng)化、規(guī)范化的方法來進行以測試風(fēng)險管理信息系統(tǒng)、各業(yè)務(wù)循環(huán)以及相關(guān)部門的風(fēng)險識別、風(fēng)險分析、風(fēng)險評價、風(fēng)險管理及處理等為基礎(chǔ)的一系列審核活動。 對機構(gòu)的風(fēng)險管理、風(fēng)險控制及風(fēng)險監(jiān)督過程進行評價進而提高他們的效率，幫助機構(gòu)實現(xiàn)目標(biāo)。

風(fēng)險審計的意義：

風(fēng)險審計是市場經(jīng)濟發(fā)展的客觀要求

風(fēng)險審計是內(nèi)部審計發(fā)展的新階段

風(fēng)險審計將使內(nèi)部審計全面發(fā)展和深化

風(fēng)險審計的要求：

風(fēng)險對于企業(yè)來說，就是發(fā)生給企業(yè)帶來財產(chǎn)損失或影響企業(yè)目標(biāo)實現(xiàn)事故的可能性。它是一種或有損失，而不是必然損失。除少數(shù)固有風(fēng)險難于預(yù)測和控制外，一般具有可測性、可變性和可控性。風(fēng)險在市場經(jīng)濟體制中普遍存在。任何企業(yè)、任何經(jīng)濟活動，從始至終都伴隨著風(fēng)險。既有來自內(nèi)部的風(fēng)險，又有來自外部風(fēng)險；既有顯性風(fēng)險，又有隱性風(fēng)險。例如籌款集資存在到期難于歸還的償付風(fēng)險，投資經(jīng)營存在得不到預(yù)期回報甚至血本無歸的虧損風(fēng)險，預(yù)購賒銷存在客戶拖延履約或出現(xiàn)壞賬損失的信用風(fēng)險，對外貿(mào)易存在匯率風(fēng)險，互相擔(dān)保存在承擔(dān)連帶代付責(zé)任的風(fēng)險等，風(fēng)險之多不甚枚舉，經(jīng)濟風(fēng)險無時不在無處不有。

　審計就是以經(jīng)濟監(jiān)督的身份產(chǎn)生和發(fā)展起來的，離開了監(jiān)督，審計也就變異了，國家審計是這樣，內(nèi)部審計是這樣，民間審計也是這樣。評價也好，鑒證也好，它們都是為監(jiān)督而工作，其本質(zhì)是監(jiān)督。人們通常說內(nèi)部審計要搞好服務(wù)，本質(zhì)上是要把監(jiān)督寓于服務(wù)之中，而決不是放棄監(jiān)督。
　　國際內(nèi)部審計師協(xié)會2001年在修改后的《內(nèi)部審計實務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》中對內(nèi)部審計作了新的定義：“內(nèi)部審計是一種獨立的、客觀的保證工作與咨詢活動，它的目的是為機構(gòu)增加價值并提高機構(gòu)的運作效率。它采取系統(tǒng)化、規(guī)范化的方法來對風(fēng)險管理、控制及治理程序進行評價，提高它們的效率，從而幫助實現(xiàn)機構(gòu)目標(biāo)?！倍鴩H內(nèi)部審計師協(xié)會2000年6月召開的第59屆年會對內(nèi)部審計的定義則是：“內(nèi)部審計是一項獨立的、客觀的確認(rèn)和咨詢活動，目的是改進單位的工作質(zhì)量和提高效益?！眱?nèi)部審計的重新定義體現(xiàn)了不同環(huán)境下對內(nèi)部審計的不同要求和內(nèi)部審計職業(yè)的發(fā)展趨勢。但是新定義出現(xiàn)后，理論界一些人認(rèn)為，當(dāng)代內(nèi)部審計已發(fā)展到增值型審計了，似乎為組織增加價值是內(nèi)部審計的唯一目標(biāo)，而檢查財務(wù)收支的真實性合法性這一職能也似乎從內(nèi)部審計的視野中消失了。我們認(rèn)為這種觀點有失偏頗，甚至?xí)饑?yán)重誤導(dǎo)。對新的內(nèi)部審計定義應(yīng)該從以下幾方面來全面理解。
　　一、內(nèi)部審計的環(huán)境變化導(dǎo)致了新定義
　　進入20世紀(jì)90年代以后，西方企業(yè)的生存環(huán)境發(fā)生了巨大的變化，相應(yīng)的對內(nèi)部審計也提出了新的要求。新定義是國際內(nèi)部審計師協(xié)會順應(yīng)外部環(huán)境發(fā)展，為內(nèi)部審計職業(yè)界提供的發(fā)展指南。
　　1、企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險加大
　　90年代后，西方國家企業(yè)經(jīng)營中面臨的各種風(fēng)險普遍加大。主要因為產(chǎn)品技術(shù)變革速度加快，多元化、國際化經(jīng)營擴張戰(zhàn)略引起的兼并收購和資產(chǎn)重組，信息技術(shù)和電子商務(wù)的發(fā)展，所有這些業(yè)務(wù)使企業(yè)經(jīng)濟交易更加多樣化復(fù)雜化了，而相應(yīng)的控制環(huán)節(jié)難以同步實施，這就大大增加了企業(yè)的經(jīng)營風(fēng)險。如何在防范和控制企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險上發(fā)揮積極作用，為內(nèi)部審計的職能提出了新的要求。因此新定義提出了內(nèi)部審計應(yīng)評價和幫助改進企業(yè)的“風(fēng)險管理”。
　　2、企業(yè)治理結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)變
　　西方國家為促進競爭提高經(jīng)濟活力實行的放松管制運動和隨之而來的企業(yè)兼并浪潮對企業(yè)的治理結(jié)構(gòu)產(chǎn)生了重大影響，出現(xiàn)了例如管理層的薪水補償計劃，董事會職能和結(jié)構(gòu)的變化，機構(gòu)投資者放棄消極投資開始參與企業(yè)的治理以及員工人力資本的激勵等新興的企業(yè)治理方式。作為企業(yè)內(nèi)部的評價機制，如何對企業(yè)治理方式提供有效的指引就成了內(nèi)部審計必須解決的問題之一。這也體現(xiàn)在新定義之中，即要求內(nèi)部審計應(yīng)評價和幫助企業(yè)改進“治理程序”。
　　3、企業(yè)內(nèi)部組織戰(zhàn)略重組
　　適應(yīng)以上情況，許多西方企業(yè)為了降低成本，增強競爭力，紛紛進行內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)的重構(gòu)和調(diào)整，將一些非核心部分的管理活動轉(zhuǎn)由外部專業(yè)化公司承擔(dān)。其目的是為了提高組織的效率并為組織增加價值、增強競爭力。新定義中較充分地體現(xiàn)了這種要求，指出內(nèi)部審計的目的是“為機構(gòu)增加價值并提高機構(gòu)的運作效率”，突出其在促進組織目標(biāo)實現(xiàn)過程中的作用。
　　二、新定義的主要內(nèi)容要素及變化
　　內(nèi)部審計新定義的內(nèi)容十分豐富，主要要素包括：①內(nèi)部審計的本質(zhì):是一種“保證工作和咨詢活動”。這一認(rèn)識比國際內(nèi)部審計師協(xié)會59屆年會提出的“確認(rèn)與咨詢活動”似乎進了一步，用“保證工作”來代替“確認(rèn)”，說明它更強調(diào)保證組織目標(biāo)的實現(xiàn)，而“確認(rèn)”則側(cè)重于證明會計事項的真實性與合法性。②內(nèi)部審計的目標(biāo)：是為本機構(gòu)增加價值并提高機構(gòu)的運作效率。這與80年代美國內(nèi)部審計提出的三個服務(wù)的思想一脈相傳，即內(nèi)部審計要為加強企業(yè)管理服務(wù)、為企業(yè)決策服務(wù)和為提高企業(yè)經(jīng)濟效益服務(wù)，否則內(nèi)部審計就沒有存在的必要。這是因為，建立企業(yè)是為利益相關(guān)者創(chuàng)造價值和謀取利益，因此企業(yè)必須不斷增加自身的價值，為利益相關(guān)者謀求利益，同時也維系利益相關(guān)者的信心。增加價值的目標(biāo)應(yīng)由企業(yè)的各個組成部分來共同實現(xiàn)，內(nèi)部審計也不例外。內(nèi)部審計師在收集資料、識別并評價風(fēng)險的過程中，比較其他組織成員，對組織如何創(chuàng)造價值可能產(chǎn)生更深刻的見解。內(nèi)部審計師應(yīng)將這些有價值的信息以咨詢、建議、書面報告或通過其他產(chǎn)品形式呈現(xiàn)出來，為相應(yīng)的經(jīng)營管理人員提供幫助。內(nèi)部審計新定義據(jù)此提出內(nèi)部審計活動的價值主張，要求其在公司治理、風(fēng)險與控制領(lǐng)域內(nèi)采取系統(tǒng)化、規(guī)范化的方法為組織增加價值服務(wù)，也就順理成章了。表面上看，它與59屆年會的提法（改進工作質(zhì)量和提高效益）并無多大差別，但“增加價值”比“提高效益”要具體得多，聯(lián)想到西方國家近些年提出的考核企業(yè)效益的EVA指標(biāo)，這里的“增加價值”顯然是增加企業(yè)的EVA（經(jīng)濟增加值）。同時用“提高運作效率”來代替“改進工作質(zhì)量”也是意味深長的。③內(nèi)部審計的工作內(nèi)容：是對風(fēng)險管理、內(nèi)部控制和治理程序進行評價，而不僅僅是以前提出的只對內(nèi)部控制進行評價。可見內(nèi)部審計的范圍和內(nèi)容比以前大大拓寬了，這反映出內(nèi)部審計的責(zé)任更重、地位更高了。④內(nèi)部審計的方法：是運用系統(tǒng)化和規(guī)范化的方法。毫無疑問，要完成上述重要的任務(wù)并實現(xiàn)組織的目標(biāo)，必須采用科學(xué)的方法，而科學(xué)的方法就應(yīng)該是系統(tǒng)的和規(guī)范的，而不是零散的和隨心所欲的，所謂系統(tǒng)的和規(guī)范的方法如審計抽樣方法、風(fēng)險評估方法和內(nèi)部控制方法等等。⑤內(nèi)部審計的主要職能:評價和咨詢。通過評價和咨詢職能的發(fā)揮，以服務(wù)于組織的最終目標(biāo)——增加價值。⑥內(nèi)部審計的特點:獨立和客觀。內(nèi)部審計要完成以上任務(wù)，必須是獨立的機構(gòu)，只有獨立的機構(gòu)才能做到客觀的評價。因此，獨立是客觀的保證。
　　三、正確理解“保證工作”和“增加價值”
　　國際內(nèi)部審計師協(xié)會將內(nèi)部審計定義為一種保證工作和咨詢活動，目標(biāo)是為組織增加價值，那么如何理解“保證工作”和“增加價值”？它是否就是有些人理解的內(nèi)部審計在今后只搞績效審計不搞財務(wù)審計了呢？或者說內(nèi)部審計只有評價和咨詢職能而沒有監(jiān)督職能了呢？回答應(yīng)該是否定的。理由有三。
　　其一，繼續(xù)搞好財務(wù)審計是審計目標(biāo)決定的，不斷發(fā)生的世界性財務(wù)丑聞為此作了反證。我們認(rèn)為，現(xiàn)代內(nèi)部審計必須將工作重點放到效益審計上來，它是內(nèi)部審計發(fā)展的方向，但是不等于只搞效益審計，而不搞或放棄財務(wù)審計。道理很簡單，審計基本原理告訴我們，審計的基本目標(biāo)是審查經(jīng)濟活動的真實、合法和有效。這里，人們往往忽視了為什么把真實和合法兩個目標(biāo)放在前面，其實，只有在真實合法的基礎(chǔ)上才談得上效益。近兩年西方國家暴露出來的安然、世通等財務(wù)丑聞無不有力地說明了這一點。由于會計信息的虛假，使廣大投資人的利益受到損失和侵害，不但使公司股價一落千丈，甚至導(dǎo)致公司的破產(chǎn)和倒閉，企業(yè)都沒有了，哪里還有效益和增加價值可言！這無可辯駁地證明了作為企業(yè)自我制約機制之一的內(nèi)部審計應(yīng)把真實性合法性作為首要目標(biāo)，加強審計監(jiān)督，搞好財務(wù)審計。因此，我們理解，定義中的“保證工作”應(yīng)該包括兩層含義。其一是保證本單位會計信息的真實性和合法性，其二是保證實現(xiàn)組織目標(biāo)——增加價值。
　　其二，獨立性特點主要是針對具有監(jiān)督職能的財務(wù)審計而言的。內(nèi)部審計新定義中再次強調(diào)了內(nèi)部審計的獨立性特點，內(nèi)部審計部門為什么要獨立于被審計單位之外？就是因為它要進行財務(wù)收支的真實性合規(guī)性審計，以便客觀公正地發(fā)表審計意見。如果不進行財務(wù)審計，而只搞效益審計，只搞評價和咨詢工作，那內(nèi)部審計就不是審計、內(nèi)審部門就不是審計部門，而應(yīng)該為它正名為內(nèi)部咨詢部門（機構(gòu)）或評價部門，這個部門是否獨立就無所謂了，它可以是獨立的，也可以是不獨立的，可以放在財務(wù)部門內(nèi)部，也可以放在公司辦公室下或公司決策部門下?？梢?，新定義中一如既往地強調(diào)內(nèi)部審計的獨立性特點，說明即使在西方發(fā)達國家的內(nèi)部審計中，雖然財務(wù)審計所占用的資源（人力、時間等）大大下降，但仍然沒有放棄具有監(jiān)督職能的財務(wù)審計這個審計的根本。

可以的啊 級別的話 可以增長的啊

屬于相近專業(yè) 課程也很相似 主干專業(yè)課程包括會計學(xué) 財務(wù)管理 統(tǒng)計學(xué) 審計學(xué) 稅務(wù)等等 公共課程有高等數(shù)學(xué) 包括微積分 線性代數(shù) 概率論與數(shù)理統(tǒng)計 但是專業(yè)對數(shù)學(xué)要求不是很高 就算在工作中也是如此

埋頭做帳的活，不好拍電視劇。

我覺得 東廠西廠都是搞審計的