愿你兌現(xiàn)承諾
更新時(shí)間:2023-06-10 19:50為您推薦愿你兌現(xiàn)承諾免費(fèi)在線收聽(tīng)下載的內(nèi)容,其中《幸福立方牟琳 2022年1月30日 下午3:18》中講到:“也就是說(shuō),你仍然在承諾,不愿意兌現(xiàn)宣言,承諾沒(méi)有兌現(xiàn)宣言別人聽(tīng)了你的宣言也感,也能感覺(jué)到你的不可行動(dòng),承諾行動(dòng)方向和宣言方向不一致,只能增加你的不可心動(dòng),綿必行...”
也就是說(shuō),你仍然在承諾,不愿意兌現(xiàn)宣言,承諾沒(méi)有兌現(xiàn)宣言別人聽(tīng)了你的宣言也感,也能感覺(jué)到你的不可行動(dòng),承諾行動(dòng)方向和宣言方向不一致,只能增加你的不可心動(dòng),綿必行行必果

幸福立方牟琳 2022年1月30日 下午3:18
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你可以觀察一下,領(lǐng)導(dǎo)是所有的承諾都不兌現(xiàn),還是就這一次詳細(xì)分析起來(lái),領(lǐng)導(dǎo)承諾加薪或者升職卻遲遲無(wú)法兌現(xiàn)的原因,往往就一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)不兌現(xiàn)承諾所產(chǎn)生的結(jié)果是他可以承擔(dān)的,不兌現(xiàn)承諾,結(jié)果不外員工積極性被挫傷,甚至憤然離職

第5章 六種尷尬場(chǎng)景的化解方案
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承諾于兌現(xiàn)的作用,讓客戶(hù)產(chǎn)生輕度信任所處階段下單三步中的第二步,建立信任第一階段承諾與兌現(xiàn)的用法,上文做出承諾下文,做出常理上認(rèn)可的,實(shí)現(xiàn)承諾的保障措施,加成功案例自己公司的承諾與兌現(xiàn)

007 2超級(jí)轉(zhuǎn)化率:讓客戶(hù)下單的陳勇轉(zhuǎn)化六要素(二)
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此外,還要想辦法彌補(bǔ)員工的損失,在這種情況下,即便承諾沒(méi)有及時(shí)兌現(xiàn),也能讓員工感受到你的誠(chéng)意,進(jìn)而會(huì)更加信任。你更愿意為團(tuán)隊(duì)付出,嚴(yán)禁過(guò)度承諾,并非不讓管理者做出承諾

30 第4章第29講 嚴(yán)格遵守“二禁”“三心”
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君主認(rèn)為,你在誹謗信口,憨開(kāi)合言,而無(wú)信是對(duì)誠(chéng)信最大的破壞,敢于宣言,兌現(xiàn)承諾,可以務(wù)實(shí)誠(chéng)信的根基,聚焦諸葛亮能夠贏得世人的尊重和感動(dòng),是因?yàn)樗臒o(wú)旁騖,醫(yī)生的行為都在兌現(xiàn)承諾

承諾
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要恪守的永遠(yuǎn)是對(duì)客戶(hù)的承諾,兌現(xiàn)向客戶(hù)做出的承諾是第一位的,重要的是兌現(xiàn)承諾不是獨(dú)立一人完成工作,超出自己能力范圍時(shí),即使求助他人,也要在期限內(nèi)完成提高承諾率的方法

楊小娟3.12號(hào)靠譜之專(zhuān)業(yè)·商務(wù)精神:學(xué)會(huì)“承諾力”
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極端點(diǎn)說(shuō),即便是把工作全部交給別人,自己就只提交一個(gè)結(jié)果也可以,這樣能在期限內(nèi)完成就沒(méi)問(wèn)題,因?yàn)槟阒粚?duì)對(duì)客戶(hù)負(fù)責(zé),要恪守的永遠(yuǎn)是對(duì)客戶(hù)的承諾兌現(xiàn)向客戶(hù)做出的承諾是第一位的,重要的是兌現(xiàn)承諾

亓雪健 3月12日 第一遍誦讀 27 學(xué)會(huì)“承諾力”
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極端點(diǎn)說(shuō),即便是把工作全部交給別人,自己就是提交一個(gè)結(jié)果也可以,只能只要能在期限內(nèi)完成就沒(méi)問(wèn)題,因?yàn)槟阒粚?duì)客戶(hù)負(fù)責(zé),要恪守的永遠(yuǎn)是對(duì)客戶(hù)的承諾兌現(xiàn)。向客戶(hù)做出的承諾是第一位,重要的是兌現(xiàn)承諾,不是獨(dú)立一人完成工作,超出自己能力范圍時(shí)

3.12第27學(xué)會(huì)承諾力
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企業(yè)承諾公信力的方式如下快速兌現(xiàn)企業(yè)承諾的資產(chǎn)資源和其他機(jī)制明顯表現(xiàn)出兌現(xiàn)承諾的意圖,包括過(guò)去信守承諾的歷史,信誓旦旦要破釜沉舟,絕不后退,具備自我檢查履行承諾情況的能力

011 5競(jìng)爭(zhēng)行動(dòng)(2)
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那么,下一個(gè)叫兌現(xiàn)承諾對(duì)于上司交辦的應(yīng)認(rèn)承諾時(shí)不要興致淡淡要留有余地,一旦做出承諾,就要全力以赴兌現(xiàn)承諾后要向上司說(shuō)明,但不要自以為是那么勇敢自信的下屬才能真正承擔(dān)責(zé)任

4.老板喜歡什么樣的十種下屬(下)
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六要素中的承諾與兌現(xiàn)信任狀暢銷(xiāo)好評(píng),解決安全有保障,工作能力強(qiáng),售后服務(wù)好等問(wèn)題。一總體展示承諾與兌現(xiàn)的用法是上文做出承諾,下文做出常理上認(rèn)可的,實(shí)現(xiàn)承諾的保障措施,加成功案例,在開(kāi)始的時(shí)候就需要用到承諾

012 3 超級(jí)轉(zhuǎn)化率的案例深度解析(二)
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父母成為外星,孩子學(xué)習(xí)我們不能膽大,孩子真的沒(méi)有成文的一圈,我們才去兌現(xiàn),那么那個(gè)時(shí)候兌現(xiàn)的就只能是父母承諾的一些孩子對(duì)孩子學(xué)習(xí)沒(méi)有成,你對(duì)孩子沒(méi)有麻煩,孩子對(duì)自己也沒(méi)有

57自主教育 自主學(xué)習(xí)第57講:父母承諾不兌現(xiàn) 孩子學(xué)習(xí)無(wú)成果_6
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二,兩人出現(xiàn)分歧的時(shí)候,男生不愿意承諾以前承諾過(guò)的事情,這也是甜甜最容易炸掉的地方,會(huì)覺(jué)得男生不在乎自己騙子說(shuō)話不算數(shù),根本不去考慮。當(dāng)時(shí)男生沒(méi)兌現(xiàn),是不是因?yàn)槟芰Σ粔?,或者承諾時(shí)是迫于壓力

從心理學(xué)角度分析:如何做有女性魅力的女人?
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不要對(duì)努力程度本身而承諾,我要對(duì)這家公司的領(lǐng)導(dǎo)來(lái)承諾,要為了工作成果而承諾要為了自己所貢獻(xiàn)的對(duì)象,而承諾無(wú)論對(duì)客戶(hù)做出什么承諾,都要去兌現(xiàn),其行動(dòng)本身就蘊(yùn)含著超乎想象的強(qiáng)大的承諾力

王魯振3月12日第一遍第二十四節(jié)學(xué)會(huì)承諾力
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商業(yè)匯票它是一種遠(yuǎn)期的票據(jù),中間要簽到一個(gè)承諾兌現(xiàn)它這個(gè)承諾兌現(xiàn)的流程。咱們也要簡(jiǎn)單的知道,它有可能是甲公司拿著這張票,先找工商銀行,讓工商銀行蓋好章,之后再交給乙公司

22初級(jí)經(jīng)濟(jì)法搶跑計(jì)劃 第三章 專(zhuān)題三 票據(jù)基礎(chǔ)知識(shí)
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