阿里集團(tuán)招聘要求

一般不招，招的話也都是內(nèi)招，沒(méi)關(guān)系就不用想了

可以 但是單位暫時(shí)不招工 說(shuō)實(shí)話 只要你有關(guān)系 什么專業(yè)都可以在這工作^-^

三月份簽就業(yè)協(xié)議，五月份就業(yè)協(xié)議書寄到學(xué)校就知道你分哪了
簽約代表如果你沒(méi)有違背協(xié)議規(guī)定的事項(xiàng)，就將在入職培訓(xùn)后成為山東電力的正式員工
簽約后如果你不想簽合同就可以交上違約金后閃人
公司在你報(bào)到時(shí)會(huì)審核你的畢業(yè)證，學(xué)位證等相關(guān)證件

要進(jìn)神華集團(tuán)本部 怎么也得碩士吧 神華下屬子公司不少 但和機(jī)械制造有關(guān)的好像沒(méi)有

你說(shuō)的也不詳細(xì)啊，神華下屬的單位和公司很多啊。你要去哪？
一把都是下屬公司有需要的直接進(jìn)行招聘。你說(shuō)的太籠統(tǒng)

因生產(chǎn)旺季到來(lái)，正在大量招工，那個(gè)招聘啟示就貼在廠門口那里，關(guān)于每天招聘的具體時(shí)間，你可以問(wèn)一下門口的保安工作人員，之后攜帶您的相關(guān)證件（身份證要求第二代的），直接前往現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)聘即可！提醒你：請(qǐng)注意保管好您自己的隨身貴重物品和個(gè)人證件，以防丟失！

樓下那人回答的那個(gè)招聘是2009年11月九發(fā)布的了~早都已經(jīng)結(jié)束了~ 那是面向2010屆本科畢業(yè)生的招聘~~ 不知道樓主什么學(xué)歷??？對(duì)大專和本科的招聘基本都已經(jīng)結(jié)束了~ 具體招工人什么的~ 這個(gè)就不清楚了~

倉(cāng)庫(kù)保管員
學(xué)歷: 高中 經(jīng)驗(yàn): 不限 薪酬: 1000-1499元 濟(jì)南重汽創(chuàng)業(yè)汽車貿(mào)易有限責(zé)任公司濟(jì)南2010-11-21齊魯人才網(wǎng)崗位職責(zé):有一定的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)部門各項(xiàng)工作,領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。 崗位要求: 有業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 部門經(jīng)理
學(xué)歷: 大專 經(jīng)驗(yàn): 三年以上 薪酬: 面議 濟(jì)南重汽創(chuàng)業(yè)汽車貿(mào)易有限責(zé)任公司濟(jì)南2010-11-21齊魯人才網(wǎng)

如果你有時(shí)間的話，可以自己親自到那里看看的，問(wèn)問(wèn)保安或者門衛(wèi)里面的情況，是否還在招聘

招聘的最直接目的就是彌補(bǔ)企業(yè)人力資源的不足，這是招聘工作的前提。具體地說(shuō)，企業(yè)的招聘一般源于以下幾種目的：
(1)企業(yè)如今的人力資源總供給量不能滿足企業(yè)或各個(gè)崗位的總?cè)蝿?wù)目標(biāo)（即計(jì)劃總業(yè)務(wù)量或計(jì)劃總產(chǎn)量），需要補(bǔ)充；
(2)企業(yè)或各個(gè)崗位正常替補(bǔ)流動(dòng)人員引起的職位空缺；
(3)企業(yè)或各個(gè)崗位的生產(chǎn)技術(shù)水平或管理方式的變化對(duì)人力資源的可能需求量；
(4)滿足新規(guī)劃事業(yè)或新開(kāi)辟業(yè)務(wù)所需的人員需求。
當(dāng)企業(yè)人力資源絕對(duì)或相對(duì)不足時(shí)，企業(yè)有很多解決辦法。有提高效率彌補(bǔ)法，如延長(zhǎng)員工工作時(shí)間或增加工作負(fù)荷量、培訓(xùn)或改進(jìn)技術(shù)以提高員工的工作效率等。
當(dāng)然，招聘和錄用需要較高的包括尋找、面試、支付代理費(fèi)以及重新安置和培訓(xùn)新員工等的成本，因此，企業(yè)在選擇招聘之前可先盡量采取加班、增加臨時(shí)工等方法。